{"id":76367,"date":"2026-03-06T06:06:31","date_gmt":"2026-03-06T06:06:31","guid":{"rendered":"https:\/\/teeptrak.com\/ploegenwisseling-beste-praktijken-voor-het-behouden-van-oee\/"},"modified":"2026-03-06T06:06:31","modified_gmt":"2026-03-06T06:06:31","slug":"ploegenwisseling-beste-praktijken-voor-het-behouden-van-oee","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/teeptrak.com\/nl\/ploegenwisseling-beste-praktijken-voor-het-behouden-van-oee\/","title":{"rendered":"Ploegenwisseling: Beste Praktijken voor het Behouden van OEE"},"content":{"rendered":"
\n
\n
\n
\n
\n

De continu\u00efteit van productie tussen ploegen bepaalt direct uw OEE-prestaties. Een slordige ploegenwisseling genereert onzichtbare verliezen: verkeerd ingestelde machines, niet-doorgegeven problemen, verloren context. Deze verspilde minuten bij elke ploegenwisseling accumuleren tot uren per maand en be\u00efnvloeden uw winstgevendheid. In dit artikel delen we de beste praktijken om uw overdrachten te structureren en een constante TRS op al uw productielocaties te behouden. Het implementeren van een effectief systeem transformeert dit kritieke moment tot een hefboom voor concurrentievermogen.<\/p>\n

Impact van Ploegenwisseling op Productiestroom en Prestaties<\/h2>\n

Verborgen Verliezen en Hun Gevolgen<\/h3>\n

De ploegenwisseling vertegenwoordigt een moment van kwetsbaarheid voor de productiestroom. De vertrekkende ploeg kent de toestand van de machines, de lopende problemen, de uitgevoerde aanpassingen. De nieuwe ploeg ontdekt de situatie. Zonder effectieve overdracht verdwijnt deze kennis met directe gevolgen voor de productietijd.<\/p>\n

De nieuwkomers verliezen tijd om te begrijpen, herhalen reeds ge\u00efdentificeerde fouten, of negeren kritieke zwakke signalen. Een niet-doorgegeven probleem verdwijnt niet, het verergert. Een machine die tekenen van vermoeidheid toont aan het einde van de dienst valt twee uur na de aflossing uit, waardoor vermijdbare productiestops ontstaan. De noodzaak van een gestructureerde overdracht wordt duidelijk wanneer we deze verliezen meten. De reactiviteit van de nieuwe ploeg hangt direct af van de kwaliteit van de ontvangen informatie. Zonder dit herstart het productieproces in onduidelijkheid.<\/p>\n

Het Overdrachtsysteem Structureren<\/h2>\n

Essenti\u00eble Informatie om Door te Geven<\/h3>\n

Een effectieve briefing dekt systematisch dezelfde punten. Deze structuur garandeert dat niets belangrijks wordt vergeten: huidige staat van elke machine, ondervonden problemen en genomen acties, lopende batches en hun bijzonderheden, geplande onderhoudsinterventies, kwaliteits- en veiligheidsinstructies.<\/p>\n

Zonder schriftelijke of visuele ondersteuning is de briefing afhankelijk van het geheugen. Belangrijke informatie raakt verloren. Een gestandaardiseerd format transformeert een willekeurige gewoonte in een betrouwbaar systeem. Elk doorgegeven element heeft waarde voor de continu\u00efteit van het fabricageproces.<\/p>\n

Timing en Werkomgeving<\/h3>\n

Het moment van de briefing telt evenveel als de inhoud. De ideale overlap ligt tussen 10 en 15 minuten, voldoende voor een complete overdracht zonder excessieve stilstand. De werkomgeving van de briefing moet bevorderlijk zijn voor concentratie, niet midden in het lawaai van de machines.<\/p>\n

Sommige organisaties verzetten zich tegen deze overlap vanwege kostenredenen. Dit is een valse besparing. De ge\u00efnvesteerde minuten worden ruimschoots terugverdiend door opstartverliezen te vermijden. In noodgevallen blijft een minimale gestructureerde briefing beter dan een totale afwezigheid van overdracht.<\/p>\n

Technologie en Tools ten Dienste van Prestaties<\/h2>\n

Schriftelijke Ondersteuning en Informatievoorraadbeheer<\/h3>\n

Het instructieboek blijft fundamenteel. Elke ploeg noteert er significante gebeurtenissen in, waardoor een bruikbaar informatievoorraadbeheer ontstaat. Dit schriftelijke spoor compenseert mondelinge vergeetachtigheid en cre\u00ebert een geschiedenis. Effectief databeheer garandeert hun levensduur voorbij individueel geheugen.<\/p>\n

Technologie verrijkt deze praktijken. Digitale applicaties maken het mogelijk om instructies in real-time in te voeren, foto’s toe te voegen, te waarschuwen voor kritieke punten via interne netwerken. De nieuwe ploeg raadpleegt deze informatie voordat ze zelfs maar op locatie arrivert dankzij de mobiliteit van smartphones en tablets.<\/p>\n

Dashboards en Digitale Applicaties<\/h3>\n

Een OEE-dashboard zichtbaar voor alle ploegen cre\u00ebert een gedeeld bewustzijn. De nieuwe ploeg ziet onmiddellijk de TRS van de voorgaande uren, opgetreden stops, stroomtrends. Deze visualisatie vult de mondelinge briefing aan met objectieve data.<\/p>\n

Digitale tools bieden ook traceerbaarheid en vergemakkelijken supervisie. Wie heeft wat, wanneer, aan wie doorgegeven. Deze transparantie maakt elke schakel verantwoordelijk en verbetert natuurlijk de kwaliteit van overdrachten.<\/p>\n

Training en Cultuur van Productiecontinu\u00efteit<\/h2>\n

Competentieontwikkeling<\/h3>\n

Ploegenwisseling laat zich niet improviseren. Competentieontwikkeling gaat via expliciete training in beste praktijken voor overdracht. Deze training omvat de verwachte inhoud, het briefingformat, het gebruik van tools, en vooral het waarom van deze praktijken.<\/p>\n

Begrijpen van de impact van een slechte overdracht op algemene prestaties motiveert de inspanning. Toon concrete data om dit bewustzijn te verankeren in de realiteit van het werkveld.<\/p>\n

Verantwoordelijkheid van Ploegen<\/h3>\n

Overdracht is een gedeelde verantwoordelijkheid. De vertrekkende ploeg moet duidelijk informeren, de nieuwe ploeg moet actief luisteren. Deze co-verantwoordelijkheid wordt ge\u00efnstalleerd door managementcultuur. Wanneer een incident optreedt na een aflossing, omvat de analyse de kwaliteit van de overdracht, niet om te beschuldigen maar om te verbeteren.<\/p>\n

Waardeer excellente ploegen. Deze erkenning moedigt emulatie aan en versterkt de cultuur van productiecontinu\u00efteit over alle locaties.<\/p>\n

Meten en Verbeteren van Overdrachtkwaliteit<\/h2>\n

Wat gemeten wordt, verbetert. Definieer specifieke indicatoren: herstarttijd na ploegenwisseling, incidenten gerelateerd aan overdrachttekort, TRS-verschil tussen begin en einde van dienst. Volg deze metrics om trends te identificeren.<\/p>\n

Organiseer regelmatige ervaringsfeedback. Wat werkt? Welke moeilijkheden blijven bestaan? Deze uitwisselingen onthullen problemen die onzichtbaar zijn in indicatoren en genereren pragmatische oplossingen om productiestroomcontinu\u00efteit te verbeteren.<\/p>\n

Conclusie<\/h2>\n

Ploegenwisseling is geen formaliteit, het is een sleutelmoment voor prestaties. Een gestructureerde overdracht behoudt productiecontinu\u00efteit en onderhoudt OEE. Beste praktijken bestaan: gestructureerd briefingsysteem, aangepaste technologie, ploegentraining, resultaatmeting.<\/p>\n

Enkele goed gebruikte minuten bij elke aflossing besparen uren verloren productie. Investeren in overdrachtkwaliteit betekent investeren in het collectieve concurrentievermogen van uw organisatie.<\/p>\n

FAQ: Veelgestelde Vragen over Ploegenwisseling<\/h2>\n<\/div><\/div>\n<\/p><\/div>\n<\/p><\/div>\n
\n
\n
\n
\n
Wat is de ideale duur voor een aflossingsbriefing?<\/h5>\n
\n

Tussen 10 en 15 minuten overlap maken een complete overdracht mogelijk. Minder dan 10 minuten dwingt tot haasten. Meer dan 20 minuten suggereert een gebrek aan structuur.<\/p>\n<\/div><\/div>\n

\n
Is schriftelijke ondersteuning nodig of volstaat mondelinge briefing?<\/h5>\n
\n

Mondelinge briefing is onmisbaar, maar alleen onvoldoende. Schriftelijke of digitale ondersteuning garandeert tracering en compenseert vergeetachtigheid. De combinatie van beide biedt het beste resultaat.<\/p>\n<\/div><\/div>\n

\n
Hoe om te gaan met ploegen die niet meewerken?<\/h5>\n
\n

Begrijp eerst waarom: gebrek aan tijd, training, overtuiging? Toon impactdata. Betrek tegenstanders bij het defini\u00ebren van oplossingen.<\/p>\n<\/div><\/div>\n

\n
Moet ploegenwisseling identiek zijn voor alle zones?<\/h5>\n
\n

De algemene structuur blijft identiek, maar de inhoud past zich aan. Personaliseer checklists per zone terwijl u het gemeenschappelijke format behoudt.<\/p>\n<\/div><\/div>\n

\n
Hoe overdrachten verbeteren in 3-ploegensysteem?<\/h5>\n
\n

Versterk asynchrone tools: digitaal logboek, foto’s, spraakberichten. Organiseer maandelijkse bijeenkomsten met alle ploegen om praktijken af te stemmen.<\/p>\n<\/div><\/div>\n<\/p><\/div>\n<\/p><\/div>\n<\/p><\/div>\n<\/p><\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

De continu\u00efteit van productie tussen ploegen bepaalt direct uw OEE-prestaties. Een slordige ploegenwisseling genereert onzichtbare verliezen: verkeerd ingestelde machines, niet-doorgegeven problemen, verloren context. Deze verspilde minuten bij elke ploegenwisseling accumuleren tot uren per maand en be\u00efnvloeden uw winstgevendheid. In dit artikel delen we de beste praktijken voor […]<\/p>\n","protected":false},"author":384731,"featured_media":0,"comment_status":"","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_et_pb_use_builder":"","_et_pb_old_content":"","_et_gb_content_width":"","ai_seo_title":"","ai_meta_description":"","ai_focus_keyword":"","footnotes":""},"categories":[69],"tags":[],"class_list":["post-76367","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-geen-onderdeel-van-een-categorie"],"yoast_head":"\nPloegenwisseling: Beste Praktijken voor het Behouden van OEE - TEEPTRAK - Connect to your industrial potential<\/title>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/teeptrak.com\/nl\/ploegenwisseling-beste-praktijken-voor-het-behouden-van-oee\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"nl_NL\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Ploegenwisseling: Beste Praktijken voor het Behouden van OEE - TEEPTRAK - Connect to your industrial potential\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"De continu\u00efteit van productie tussen ploegen bepaalt direct uw OEE-prestaties. Een slordige ploegenwisseling genereert onzichtbare verliezen: verkeerd ingestelde machines, niet-doorgegeven problemen, verloren context. Deze verspilde minuten bij elke ploegenwisseling accumuleren tot uren per maand en be\u00efnvloeden uw winstgevendheid. In dit artikel delen we de beste praktijken voor […]\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/teeptrak.com\/nl\/ploegenwisseling-beste-praktijken-voor-het-behouden-van-oee\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"TEEPTRAK - Connect to your industrial potential\" \/>\n<meta property=\"article:published_time\" content=\"2026-03-06T06:06:31+00:00\" \/>\n<meta name=\"author\" content=\"Ravinder Singh\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Geschreven door\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"Ravinder Singh\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:label2\" content=\"Geschatte leestijd\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data2\" content=\"5 minuten\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\\\/\\\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"Article\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/teeptrak.com\\\/nl\\\/ploegenwisseling-beste-praktijken-voor-het-behouden-van-oee\\\/#article\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/teeptrak.com\\\/nl\\\/ploegenwisseling-beste-praktijken-voor-het-behouden-van-oee\\\/\"},\"author\":{\"name\":\"Ravinder Singh\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/teeptrak.com\\\/nl\\\/#\\\/schema\\\/person\\\/c21eb3a92f0f5429c796ab5cdcfee360\"},\"headline\":\"Ploegenwisseling: Beste Praktijken voor het Behouden van OEE\",\"datePublished\":\"2026-03-06T06:06:31+00:00\",\"mainEntityOfPage\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/teeptrak.com\\\/nl\\\/ploegenwisseling-beste-praktijken-voor-het-behouden-van-oee\\\/\"},\"wordCount\":952,\"publisher\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/teeptrak.com\\\/nl\\\/#organization\"},\"articleSection\":[\"Geen onderdeel van een categorie\"],\"inLanguage\":\"nl-NL\"},{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/teeptrak.com\\\/nl\\\/ploegenwisseling-beste-praktijken-voor-het-behouden-van-oee\\\/\",\"url\":\"https:\\\/\\\/teeptrak.com\\\/nl\\\/ploegenwisseling-beste-praktijken-voor-het-behouden-van-oee\\\/\",\"name\":\"Ploegenwisseling: Beste Praktijken voor het Behouden van OEE - TEEPTRAK - Connect to your industrial potential\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/teeptrak.com\\\/nl\\\/#website\"},\"datePublished\":\"2026-03-06T06:06:31+00:00\",\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/teeptrak.com\\\/nl\\\/ploegenwisseling-beste-praktijken-voor-het-behouden-van-oee\\\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"nl-NL\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\\\/\\\/teeptrak.com\\\/nl\\\/ploegenwisseling-beste-praktijken-voor-het-behouden-van-oee\\\/\"]}]},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/teeptrak.com\\\/nl\\\/ploegenwisseling-beste-praktijken-voor-het-behouden-van-oee\\\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Accueil\",\"item\":\"https:\\\/\\\/teeptrak.com\\\/nl\\\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"Ploegenwisseling: Beste Praktijken voor het Behouden van OEE\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/teeptrak.com\\\/nl\\\/#website\",\"url\":\"https:\\\/\\\/teeptrak.com\\\/nl\\\/\",\"name\":\"TEEPTRAK\",\"description\":\"Optimisez votre potentiel industriel\",\"publisher\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/teeptrak.com\\\/nl\\\/#organization\"},\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\\\/\\\/teeptrak.com\\\/nl\\\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":{\"@type\":\"PropertyValueSpecification\",\"valueRequired\":true,\"valueName\":\"search_term_string\"}}],\"inLanguage\":\"nl-NL\"},{\"@type\":\"Organization\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/teeptrak.com\\\/nl\\\/#organization\",\"name\":\"TEEPTRAK\",\"url\":\"https:\\\/\\\/teeptrak.com\\\/nl\\\/\",\"logo\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"nl-NL\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/teeptrak.com\\\/nl\\\/#\\\/schema\\\/logo\\\/image\\\/\",\"url\":\"https:\\\/\\\/teeptrak.com\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2023\\\/05\\\/cropped-Capture-decran-2023-05-04-112832.png\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/teeptrak.com\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2023\\\/05\\\/cropped-Capture-decran-2023-05-04-112832.png\",\"width\":512,\"height\":512,\"caption\":\"TEEPTRAK\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/teeptrak.com\\\/nl\\\/#\\\/schema\\\/logo\\\/image\\\/\"},\"sameAs\":[\"https:\\\/\\\/www.linkedin.com\\\/company\\\/teeptrak\\\/\",\"https:\\\/\\\/www.linkedin.com\\\/company\\\/teeptrakinternational\\\/\"]},{\"@type\":\"Person\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/teeptrak.com\\\/nl\\\/#\\\/schema\\\/person\\\/c21eb3a92f0f5429c796ab5cdcfee360\",\"name\":\"Ravinder Singh\",\"image\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"nl-NL\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/secure.gravatar.com\\\/avatar\\\/afa004471ac2dcd20a0bfe626e1cfd4d06876c592f2b766fca708c3d717a3d13?s=96&d=mm&r=g\",\"url\":\"https:\\\/\\\/secure.gravatar.com\\\/avatar\\\/afa004471ac2dcd20a0bfe626e1cfd4d06876c592f2b766fca708c3d717a3d13?s=96&d=mm&r=g\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/secure.gravatar.com\\\/avatar\\\/afa004471ac2dcd20a0bfe626e1cfd4d06876c592f2b766fca708c3d717a3d13?s=96&d=mm&r=g\",\"caption\":\"Ravinder Singh\"},\"url\":\"https:\\\/\\\/teeptrak.com\\\/nl\\\/author\\\/ravinder-teeptrak\\\/\"}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"Ploegenwisseling: Beste Praktijken voor het Behouden van OEE - TEEPTRAK - Connect to your industrial potential","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/teeptrak.com\/nl\/ploegenwisseling-beste-praktijken-voor-het-behouden-van-oee\/","og_locale":"nl_NL","og_type":"article","og_title":"Ploegenwisseling: Beste Praktijken voor het Behouden van OEE - TEEPTRAK - Connect to your industrial potential","og_description":"De continu\u00efteit van productie tussen ploegen bepaalt direct uw OEE-prestaties. Een slordige ploegenwisseling genereert onzichtbare verliezen: verkeerd ingestelde machines, niet-doorgegeven problemen, verloren context. Deze verspilde minuten bij elke ploegenwisseling accumuleren tot uren per maand en be\u00efnvloeden uw winstgevendheid. In dit artikel delen we de beste praktijken voor […]","og_url":"https:\/\/teeptrak.com\/nl\/ploegenwisseling-beste-praktijken-voor-het-behouden-van-oee\/","og_site_name":"TEEPTRAK - Connect to your industrial potential","article_published_time":"2026-03-06T06:06:31+00:00","author":"Ravinder Singh","twitter_card":"summary_large_image","twitter_misc":{"Geschreven door":"Ravinder Singh","Geschatte leestijd":"5 minuten"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"Article","@id":"https:\/\/teeptrak.com\/nl\/ploegenwisseling-beste-praktijken-voor-het-behouden-van-oee\/#article","isPartOf":{"@id":"https:\/\/teeptrak.com\/nl\/ploegenwisseling-beste-praktijken-voor-het-behouden-van-oee\/"},"author":{"name":"Ravinder Singh","@id":"https:\/\/teeptrak.com\/nl\/#\/schema\/person\/c21eb3a92f0f5429c796ab5cdcfee360"},"headline":"Ploegenwisseling: Beste Praktijken voor het Behouden van OEE","datePublished":"2026-03-06T06:06:31+00:00","mainEntityOfPage":{"@id":"https:\/\/teeptrak.com\/nl\/ploegenwisseling-beste-praktijken-voor-het-behouden-van-oee\/"},"wordCount":952,"publisher":{"@id":"https:\/\/teeptrak.com\/nl\/#organization"},"articleSection":["Geen onderdeel van een categorie"],"inLanguage":"nl-NL"},{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/teeptrak.com\/nl\/ploegenwisseling-beste-praktijken-voor-het-behouden-van-oee\/","url":"https:\/\/teeptrak.com\/nl\/ploegenwisseling-beste-praktijken-voor-het-behouden-van-oee\/","name":"Ploegenwisseling: Beste Praktijken voor het Behouden van OEE - TEEPTRAK - Connect to your industrial potential","isPartOf":{"@id":"https:\/\/teeptrak.com\/nl\/#website"},"datePublished":"2026-03-06T06:06:31+00:00","breadcrumb":{"@id":"https:\/\/teeptrak.com\/nl\/ploegenwisseling-beste-praktijken-voor-het-behouden-van-oee\/#breadcrumb"},"inLanguage":"nl-NL","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/teeptrak.com\/nl\/ploegenwisseling-beste-praktijken-voor-het-behouden-van-oee\/"]}]},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/teeptrak.com\/nl\/ploegenwisseling-beste-praktijken-voor-het-behouden-van-oee\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Accueil","item":"https:\/\/teeptrak.com\/nl\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"Ploegenwisseling: Beste Praktijken voor het Behouden van OEE"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/teeptrak.com\/nl\/#website","url":"https:\/\/teeptrak.com\/nl\/","name":"TEEPTRAK","description":"Optimisez votre potentiel industriel","publisher":{"@id":"https:\/\/teeptrak.com\/nl\/#organization"},"potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/teeptrak.com\/nl\/?s={search_term_string}"},"query-input":{"@type":"PropertyValueSpecification","valueRequired":true,"valueName":"search_term_string"}}],"inLanguage":"nl-NL"},{"@type":"Organization","@id":"https:\/\/teeptrak.com\/nl\/#organization","name":"TEEPTRAK","url":"https:\/\/teeptrak.com\/nl\/","logo":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"nl-NL","@id":"https:\/\/teeptrak.com\/nl\/#\/schema\/logo\/image\/","url":"https:\/\/teeptrak.com\/wp-content\/uploads\/2023\/05\/cropped-Capture-decran-2023-05-04-112832.png","contentUrl":"https:\/\/teeptrak.com\/wp-content\/uploads\/2023\/05\/cropped-Capture-decran-2023-05-04-112832.png","width":512,"height":512,"caption":"TEEPTRAK"},"image":{"@id":"https:\/\/teeptrak.com\/nl\/#\/schema\/logo\/image\/"},"sameAs":["https:\/\/www.linkedin.com\/company\/teeptrak\/","https:\/\/www.linkedin.com\/company\/teeptrakinternational\/"]},{"@type":"Person","@id":"https:\/\/teeptrak.com\/nl\/#\/schema\/person\/c21eb3a92f0f5429c796ab5cdcfee360","name":"Ravinder Singh","image":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"nl-NL","@id":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/afa004471ac2dcd20a0bfe626e1cfd4d06876c592f2b766fca708c3d717a3d13?s=96&d=mm&r=g","url":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/afa004471ac2dcd20a0bfe626e1cfd4d06876c592f2b766fca708c3d717a3d13?s=96&d=mm&r=g","contentUrl":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/afa004471ac2dcd20a0bfe626e1cfd4d06876c592f2b766fca708c3d717a3d13?s=96&d=mm&r=g","caption":"Ravinder Singh"},"url":"https:\/\/teeptrak.com\/nl\/author\/ravinder-teeptrak\/"}]}},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/teeptrak.com\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/76367","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/teeptrak.com\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/teeptrak.com\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/teeptrak.com\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/users\/384731"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/teeptrak.com\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=76367"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/teeptrak.com\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/76367\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/teeptrak.com\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=76367"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/teeptrak.com\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=76367"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/teeptrak.com\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=76367"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}